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部下の育成・指導って難しいよな？ [194767121]

元スレ

1 ：名無しさん＠涙目です。(秋田県) [US]：2024/04/12(金) 17:38:44.24 ID:YwcjwiyO0●.net ?PLT(13001)
sssp://img.5ch.net/ico/nida.gif
指導と武勇伝を勘違いするおじさんこそ、老害だ！
https://news.yahoo.co.jp/articles/4b61b15c0ae48e3225facdd760e8332130ed6648

10 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 17:54:37.95 ID:Qc2tTdnb0.net

ウチの会社は既に「部下」と言う概念すら無いよ

30 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 19:07:40.94 ID:nD3EWnZF0.net

叩いて躾よう
休みの日も洗脳するために密に連絡を取ろう
思考停止！思考停止！

19 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:12:36.19 ID:YKbS6vz80.net

ききわけのない部下の頬を　一つ二つはりたおして
背中を向けて煙草をすえば　それで何もいうことはない

16 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:06:39.73 ID:YO0OVXX+0.net

>>15
キレやすいから無理やろ

15 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:06:17.97 ID:RFJFnF7d0.net

有能なスレ民が管理職なら全て解決するのにな

34 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 20:01:21.50 ID:qfJtWYnG0.net

技術的なことを指導するのはそう難しくない
性格とか考え方の面でこうあった方がいいというところをいかに方向付けるかが1番苦労する
結局は自分が人に話を聞いてもらえる人間かってのが問われるんで上の人間は徳を積まないといけない

22 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:26:51.99 ID:var1k1KD0.net

ちょっとキツく言っただけで翌日から来なくなって、お前何したんだって無茶苦茶怒られたんだが
始末書書かされたんだが

5 ：名無しさん＠涙目です。(茸) [US]：2024/04/12(金) 17:44:49.25 ID:PrUP4PTK0.net

説教も自慢もしない
話しかけられるまでこちらからは話さない

33 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 19:32:40.91 ID:eQoZh8N80.net

部下を育てるのが管理職の最も重要な仕事だからな。
部下が成長すれば会社も喜ぶし自分のやり方で部下が仕事してくれればトラブルの対応も経験から導き出せる。
それには自分が平社員の時に十分な経験を積む必要があるが、たいていは苦手な事から逃げてやりたい事ばかりやろうとするから
管理職になって部下を指導しようとすると、苦手分野の指導が出来ず後悔する。
マンさんに管理職が少ないのは「女だからやらなくていい仕事がある」と思ってるから、経験がいろいろ欠損してるんだな。

35 ：あれ：2024/04/12(金) 20:10:38.95 ID:RfxfjJET0.net

そうでもないな、結構な数育てたけど

7 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 17:51:29.87 ID:vcxK4LKX0.net

バイト経験、部活や遊びで先輩後輩付き合いした事無い奴の指導はほんまキツい
中身がずっと子供なのか敬語が使えない、金貰って雇われてる身なのに責任感皆無

25 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:47:13.85 ID:xvH46Il20.net

中途が数ヶ月で退社、それも1年に数回
指導力を問われたわ

26 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:47:51.03 ID:FeoqcLYl0.net

>>4
独りよがりじゃない？部下はうざがってるとか

18 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:11:25.93 ID:YO0OVXX+0.net

OJT振るのはええけど、でもいつも通り仕事振ってくんのやめろ

14 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 17:58:42.58 ID:RpSsk/yP0.net

部下も上司もいないポジションが一番気楽よ
マジで😭

11 ：：2024/04/12(金) 17:55:01.85 ID:JUEmDzp30.net

うちの上司は手のつけられないやつ放置して好き勝手させてるわ
ヒラなのに役職者であるかのように振る舞ってる

4 ：名無しさん＠涙目です。(東京都) [MX]：2024/04/12(金) 17:44:37.85 ID:tFPCQ3810.net

やる気のない部下のやる気を出させるのが一番難しいけど楽しい

24 ：山下：2024/04/12(金) 18:46:50.40 ID:50LuU/aO0.net

>>21「出来る奴は何も教えなくても出来る！」

部下「>>21パイセンて何も教えてくれないんすよね」
部長「またアイツか……」
部下「でもあの程度の人に仕事教えてもらってもなぁって感じですけどwww」
部長「……」

8 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 17:52:29.39 ID:Libj+R0d0.net

新人が部長を呼び捨てにするJTのCMは笑った

27 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:49:35.10 ID:LszUCv1l0.net

馬鹿でもアホでもいいけど何もないのにプライドだけは高いやつは相当に辛かった
俺も至らなかった最終的には「では自分が思うようにやってみたら？」と提案し、特に誰からも仕事はもらえず退職していった

38 ：：2024/04/12(金) 20:17:40.89 ID:GVJJ6cW10.net

ギャルゲーと思ってやればよろしい

31 ：：2024/04/12(金) 19:24:32.01 ID:EC6BzR2M0.net

新卒の半数が一年もたずに辞めてたところ、自分が教育担当になってからは退職者ゼロなのは褒めてほしい

36 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 20:14:04.22 ID:Xmy45U1V0.net

部下なんかおらん万年下っ端なもんで

20 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:12:59.15 ID:/arDY1DP0.net

俺に人を教育するなんて無理だって分かってたから、ミスったら俺のせいにしとけとだけ言って各自に自由にやらせてる
上には部下が育ったらそいつに役付けて俺は平に戻してくれと言ってるのに一向に戻らない

37 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 20:16:26.07 ID:vzqfCjgS0.net

先ずは住所を抑えよう
身辺を調査して情報にし必ず屈服する

29 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 19:03:08.95 ID:rSaGbQRd0.net

Z世代は犬、猫と同じだから悪い事をしたら2、3発殴ると言う事を聞くようになるからラク
使い捨てにできるところもZ世代のいいところ

21 ：hage：2024/04/12(金) 18:14:07.83 ID:9/mCd0rI0.net

出来る奴は何も教えなくても出来る

17 ：名無しさん＠涙目です。：2024/04/12(金) 18:08:55.46 ID:0ggfmekw0.net

もうさ死ぬほど仕事させてるんだから教育までさせんなよw

2 ：名無しさん＠涙目です。(ジパング) [US]：2024/04/12(金) 17:42:42.24 ID:oCEBY1lO0.net

酷いこと言う君はもっと

だね

2 ：名無しさん＠涙目です。(ジパング) [US]：2024/04/12(金) 17:42:42.24 ID:oCEBY1lO0.net

酷いこと言う君はもっと

だね

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